在宅就労で働きたい! ペガサスが在宅就労支援サービスを始めたわけ
ペガサス創業時からの想い
ペガサスは2013年1月から、精神障害や発達障害の方の就労を目的として、通所の就労支援をスタートしました。しかし実際に始めてみると、体や心の調子を崩し、通えなくなってし…
在宅型就労移行支援サービス
在宅勤務を目指すための就労訓練がご自宅で出来る一般社団法人ペガサス独自の在宅型就労移行支援サービスです
自宅で訓練！自宅で働く！
「働きたい」という気持ちがありながら
身体的に家を出ることが難しかったり
人と交わることに不安を抱えていたり
人混みが苦手で通勤が出来なかったりなどの
お悩みをお持ちの方はたくさんいらっしゃいます
そのような方々に寄り添いたいという思いから
ペガサスでは在宅型就労移行支援サービスもご提供しています
質問:ペガサスの「在宅型 就労移行支援」とは?
『ペガサス』ならではの支援と強み
ここからは、ペガサスの特徴と「他の会社にはない強み」を、分かりやすく説明します。
強み①:本番の仕事を想定した訓練
ペガサスの訓練は、ただの練習ではありません。訓練そのものが、本物の在宅ワークの体験のようになっています。
【本物に近い環境】
実際の会社のようにクラウドを使い、仕事の習慣やコミュニケーションスキルを身につけます。
(例:タスク管理、進捗の報告、チャット、オンライン会議など)
ペガサスでは、実務を想定したコミュニケーション練習のため、毎回異なるスタッフが対応しています。
【安心して失敗できる】
本番の仕事で困らないよう、「安心して失敗できる」ことを大切にしています。
例えば、色々な人とのやり取りに慣れるため、対応スタッフを毎回変えることも。
失敗しても、スタッフと一緒に「次はどうするか」を考える。この繰り返しで、本当に役立つ力が身につきます。
強み②:提携企業で「おためし就職」ができる
訓練でスキルが身についたら、希望する方はペガサスの提携企業で「企業実習(おためし就職)」ができます。
実習には、こんないい点があります。
「自分も働ける」という自信がつく
自分に合う仕事や、得意なことがわかる
就職した後の「思っていたのと違う…」を防げる
※ペガサスが仕事の紹介(斡旋)をすることはありません。しかし、実習先で評価され、そのまま就職につながった方もいます。
強み:③スタッフとの関わり
ペガサスでは、面談や電話、チャットを通して、スタッフがきめ細かくサポートします。
▼定期面談
月1回:スタッフが直接会ってお話をします。(対面)
*通所が難しい方は、こちらからご自宅まで訪問します
週1回:15分ほどの短い面談を行います。(ZOOM)
面談では、訓練の悩みや希望の働き方のほか、生活リズムの整え方なども一緒に考えます。スタッフが気づいたあなたの「強み」を伝え、可能性を一緒に探すことも大切な時間です。
▼毎日の連絡(電話・チャット)
訓練の前後には、体調確認などのためにお電話します。これは「報告・連絡・相談」の練習にもなります。
また、スタッフと身近に繋がることで、孤独を感じずに訓練に取り組めます。訓練中の連絡はチャットもOKです。
強み:④充実した訓練プログラム
eラーニングでは、主に以下の3つの分野を学べます。
1.eラーニング
パソコンスキル Word、Excel、PowerPointの基本操作など
2.実務訓練
ビジネススキル 職場のマナー、仕事の進め方など
3.外部の専門家によるライブ講座
メンタルスキル ストレスとの付き合い方、やる気の高め方など
これらのたくさんの講座の中から、あなたのスキルに合うものを、スタッフと相談しながら選んでいきます。
ペガサスでは、このような特徴を生かし、みなさまの就職活動を強力にサポートいたします!
実務訓練
【こんなお悩みや疑問はありませんか?】
ペガサスの支援で、こう変われます!
訓練を受けると…
完全在宅で、スキルを身につけることができ・・・
就職してからは…
あなたも!
こんなふうに変われます!
ステージ①:就労準備期(土台づくりの時期)
体調が不安定な方は、訓練に安定して参加するため、自己対処法を身につけます。
セルフケア講座で知識を習得し、毎日セルフケアシートに記録。
スタッフからのフィードバックも受け、自分に合ったセルフケアを見つけて実践していきます。
合わせて、訓練プログラムに参加しながら、就労に必要なスキルを身に着けます。
ステージ②:就活準備期〜就活期
訓練でスキルと自信がついてきたら、就職活動の準備を始めます。
ペガサスでは、就活を3つのステップで丁寧にサポートします。
STEP1:求人条件を理解する
セミナーや企業実習(過去には調査・入力業務など)、ZOOMでのキャリアカウンセリングを通して、やりたい仕事や働き方を明確にします。合わせて自己理解を深めます。具体的には、自己整理シートや、ワークシートなどを使い、強みと配慮事項の整理を行い、応募書類作成の準備を行います。
STEP2:自分に合う仕事を探す
STEP3:応募書類をつくる
方向性が決まったら、履歴書などを作成。スタッフが添削を重ね、一緒に書類を完成させます。
STEP4:面接の練習をする
応募先が決まったら、スタッフと模擬面接を行います。受け答えの練習のほか、オンラインならではの注意点(画面の映り方など)も確認。
本番の面接に、企業が許可すればスタッフが同席することも可能です。
ステージ③:就職してからもサポート(就労定着支援)
就職後も、あなたが仕事に慣れ、安心して働き続けられるように支えます。
具体的には、月に一度の面談で、仕事の悩みや会社への要望などをヒアリング。必要であれば、私たちが会社と話し合い、あなたが働きやすい環境を整えます。
あなたの力が十分に発揮できるよう、会社と協力してサポートします。
在宅での就労を目指すなら、ぜひ一度ご利用をご検討ください。
■タイムスケジュール(実例)
あなたの生活に合わせて、訓練の時間を自由に組むことができます。
(例1) am休み(通院・リハビリ・家事) 昼休憩 13:00～16:00訓練
(例2) 10:00～12:00 訓練 昼休憩 pm休み(通院・リハビリ・自助会)
(例3) 10:00～12:00訓練 昼休憩 13:00～15:00訓練
(例4) 10:00～12:00訓練 昼休憩 13:00～16:00訓練
訓練の基本時間(10時〜16時)の中で、自由に設定できます。
まずは週2、3日・短い時間から始めることも可能です。
ほとんどの方が、少しずつ日数や時間を増やして慣れていきます。
将来、会社に通いたい方は、在宅と通所を組み合わせることもできます。
あなたに合う形を一緒に考えますので、まずはお気軽にご相談ください。
■利用者の方の成長例(コミュニケーション編)
実際にご利用されている方々のご様子を紹介します。
あなたも私たちと一緒に楽しく訓練し、自信を持って就職活動を始めてみませんか?
■よくある質問
Q１:在宅勤務の求人はありますか？
A１:在宅勤務の障害者雇用の求人数は、通勤に比べるとまだ少ないものの、コロナ以降増加傾向にあります。
大手障害者就職エージェントのサイトで検索しても、在宅勤務の求人は数百件あります。
また、今後、障害者法定雇用率が上がっていく中、在宅勤務で障害者を雇用する企業も増加傾向にあると考えています。
ペガサスでは、ご自身で求人検索して探していただくとともに、独自の求人情報も提供しながら、就職活動をサポートしています。
Q２:パソコンが苦手なのですが…
A２:在宅勤務では、パソコンの使用は必須になります。
ただ、現在苦手でも、基礎から学べるイーラーニングや、パソコン講座でスキルは習得できますので、意欲があれば大丈夫です。
Q３:遠隔地に住んでいますが、利用できますか？
A３:制度上、月に一度の対面面談が必要になっておりまして、事業所に来ていただくことが難しい方は、こちらからご自宅もしくはその近辺に伺っていますが、公共の交通機関が少ないところにお住いの方につきましては、別途相談させていただいております。
ただ、公共交通機関が発達していない地域では、自治体の判断で、月に一度の対面面談をZOOM等に置き換えて、在宅就労移行支援の利用が認められるということもあるようです。
ともかく、一度ご相談させていただきたく思っております。
Q４:どんなプログラムがありますか？
A４:プログラムの内容につきましては、こちらをご覧下さい。
Q5：就職までの流れを知りたいです。
A５:就職までの流れにつきましては、こちらをご覧下さい。
Q6：パソコンやWiFi環境がないのですが…
A6：
パソコンとWiFiは、利用する時期によって、ルールが異なります。
体験利用のとき
パソコンとポケットWiFiを、無料でお貸しします。
本利用のとき
ご自身でご用意をお願いしています。
就職活動をするとき
在宅での仕事に必須のため、この段階でのご準備をお願いします。
Q7:どんな方が利用していますか？
A７：
例えば、以下のようなお悩みを持つ方々が利用されています。
（2023年10月時点）
聴覚過敏で、公共交通機関の利用がむずかしい方
計画を立てるのが苦手で、出勤の準備が負担になっている方
一人の環境でないと、安心して力を発揮しにくい方
車いすを利用していて、毎日の移動がむずかしい方
難病などで体力が少なく、外出がむずかしい方
■ご利用までの流れ
お気軽にペガサスにお問合せ下さい。
※説明や契約、月1回の面談なども、スタッフがご自宅近くまで伺います。
※全国の方が対象ですが、交通の便が難しい地域にお住まいの場合は、一度ご相談ください。
。
■ご利用対象となる方
■利用期間
利用できる期間は、最大で2年間です。
※就職が決まったら、その時点でいつでも「卒業(利用終了)」となります。
■利用料について
9割以上の方が、無料で利用しています。
(※国の福祉サービスのため、前年の収入などによって利用料が決まります)
■お役立ち情報
代表コラム
引きこもりは、良くないこと? 在宅勤務が拓く新たな可能性
【引きこもりについての、社会の評価】
「引きこもり」でネット検索をしてみると、上位に「引きこもりは、学校や仕事に行かず自宅で一日の大半を過ごしていると言われています。2,000年頃から社会的な課…
在宅勤務を希望する障害者の方のための、在宅でのリモート就労支援
【在宅勤務は、障害者の方にとって貴重な選択肢のひとつです】
障害のある方は、様々な理由で、通勤が難しいケースがあります。
例として
下肢の障害により、移動が難しい。
発達障害…
YouTube動画
100%在宅で完結する
在宅型就労移行支援サービスって何?
在宅就労支援を受けている人の生の声は?
在宅業務と通勤業務の賃金差はあるの?
スタッフブログ
- フレーム越しの風景 ～リフレーミングへのご招待～
上履き袋を振り回しながら歩いている小学生がいました。私もあんな感じで歩いていたように思います。 あれは、確か小学1年生の1学期の終業式、だったかな…。 4月には自分たちの入学を歓迎するかのように揺れていたチューリップが、… - ペガサスの5つの特徴:精神障害・発達障害の方の就労を徹底サポート!
精神障害・発達障害の方の就労移行支援事業所ペガサスです。 平塚で初めてペガサスが事業を立ち上げた時とは違い、多くの就労移行支援事業所が出来、それぞれの事業所の個性を知って利用を決めて頂きたいと思います。 ①充実したプログ… - 【精神障害・発達障害の方向け】就労移行支援事業をどのように選ぶか?
これから、就労移行支援を利用しようと思われている皆さま。 ようこそ、ペガサスのホームページのスタッフブログへ。 私は、精神障害、発達障害の方の就労支援をしておりますペガサス平塚センターのサービス管理責任者 髙梨です。 皆… - ADHDの時間管理について 参考図書紹介
精神障害・発達障害の方を中心にして日々就職するための支援をしている、就労移行支援事業所ペガサス・平塚センター支援員の秋山です。 今回は珍しく、書籍の紹介をしたいと思います。主婦の友社から発行されている、中島美鈴様著、あら… - セルフケアで自分自身を大切に! 就活の強みになるセルフケアとは?
セルフケアが最も大切なのは就職後 毎日、猛暑が続きますが、皆さま体調はいかがでしょうか?暑いときは、首元を冷やしたり、涼しい風にあたったり、冷たいものを飲んだり、食べたりして、暑くなった身体を冷やしますね. これこそ、セ… - メタ認知で自分を客観視 : 就活を成功に導く自己理解の深め方
精神障害・発達障害の方に特化した就労移行支援事業所、ペガサス逗子センターの尾﨑です。 簡単な自己紹介をしてください。 新学期のHR、アルバイト先、企業の面接などで今までに何度か言われたことのある言葉ではないでしょうか。み…
是非、体験して、お確かめください。